{"id":2388,"date":"2026-11-12T13:00:05","date_gmt":"2026-11-12T17:00:05","guid":{"rendered":"https:\/\/www.recrutementhumanista.com\/poste\/conseillerere-ressources-humaines\/"},"modified":"2026-11-12T13:00:05","modified_gmt":"2026-11-12T17:00:05","slug":"conseillerere-ressources-humaines","status":"publish","type":"poste","link":"https:\/\/www.recrutementhumanista.com\/en\/poste\/conseillerere-ressources-humaines\/","title":{"rendered":"Conseiller(\u00e8re) ressources humaines"},"content":{"rendered":"","protected":false},"featured_media":0,"template":"","meta":{"_acf_changed":false,"iawp_total_views":1},"class_list":["post-2388","poste","type-poste","status-publish","hentry"],"acf":{"poste_statut":"Open","poste_date_dentree":"12\/11\/2026","poste_emplacement":"Marieville","poste_industrie":"Administration","poste_salaire":"75,000 - 85,000","poste_description":"<p>Notre client, une entreprise manufacturi\u00e8re bien \u00e9tablie \u00e0 Marieville, est \u00e0 la recherche d'un(e) <b>conseiller(\u00e8re) ressources humaines \u2013 Invalidit\u00e9 et projets RH<\/b> pour se joindre \u00e0 son \u00e9quipe.<\/p>\n\n<p><b>Lieu :<\/b> Marieville<br \/>\n<b>Mode de travail :<\/b> Hybride (3 jours en pr\u00e9sentiel, 2 jours en t\u00e9l\u00e9travail)<br \/>\n<b>Salaire :<\/b> 75 000 $ \u00e0 85 000 $, selon l'exp\u00e9rience<br \/>\n<b>Horaire :<\/b> 40 heures par semaine, avec flexibilit\u00e9 d'horaire<\/p>\n\n<p>Tu poss\u00e8des une solide exp\u00e9rience en gestion des invalidit\u00e9s et des dossiers CNESST ? Tu aimes accompagner les employ\u00e9s et les gestionnaires, tout en contribuant \u00e0 des projets qui font \u00e9voluer les pratiques RH ?<\/p>\n\n<p>Dans un contexte de modernisation de ses pratiques RH, tu auras l'occasion de mettre ton expertise \u00e0 profit, de proposer des id\u00e9es et de contribuer concr\u00e8tement \u00e0 l'am\u00e9lioration des fa\u00e7ons de faire.<\/p>\n\n<p><b>L'\u00e9quipe qui t'attend<\/b><\/p>\n\n<p>Une \u00e9quipe accessible, engag\u00e9e et collaborative, o\u00f9 la confiance, la simplicit\u00e9 et l'entraide font partie du quotidien. Ici, les id\u00e9es sont les bienvenues, les initiatives sont encourag\u00e9es et on croit qu'il est possible de faire du bon travail tout en ayant du plaisir !<\/p>\n\n<p><b>Ce que l'entreprise t'offre<\/b><\/p>\n\n<ul>\n\t<li>3 \u00e0 4 semaines de vacances par ann\u00e9e, selon l'exp\u00e9rience ;<\/li>\n\t<li>6 journ\u00e9es de cong\u00e9 additionnelles durant la p\u00e9riode des F\u00eates, ainsi qu'une journ\u00e9e mobile ;<\/li>\n\t<li>Assurances collectives compl\u00e8tes, couvertes \u00e0 90 % par l'employeur d\u00e8s l'embauche (soins m\u00e9dicaux, dentaires, de la vue, m\u00e9dicaments, assurance vie et invalidit\u00e9) ;<\/li>\n\t<li>R\u00e9gime de retraite avec contribution de l'employeur de 6 % d\u00e8s l'embauche ;<\/li>\n\t<li>Horaire flexible et formule hybride avec 2 jours de t\u00e9l\u00e9travail ;<\/li>\n\t<li>Acc\u00e8s illimit\u00e9 \u00e0 la t\u00e9l\u00e9m\u00e9decine et \u00e0 un programme d'aide aux employ\u00e9s, disponibles 24 h\/24 ;<\/li>\n\t<li>Bornes de recharge gratuites pour v\u00e9hicules \u00e9lectriques sur place ;<\/li>\n\t<li>Un environnement collaboratif o\u00f9 tu pourras contribuer \u00e0 des projets RH stimulants.<\/li>\n<\/ul>\n\n<p><b>Ton r\u00f4le au quotidien<\/b><\/p>\n\n<p>Tu seras responsable de la gestion des dossiers d'invalidit\u00e9 et d'absences, tout en participant activement \u00e0 diff\u00e9rents projets RH et initiatives d'am\u00e9lioration continue.<\/p>\n\n<p><b>Gestion des invalidit\u00e9s et des absences<\/b><\/p>\n\n<ul>\n\t<li>Prendre en charge les dossiers d'invalidit\u00e9 de courte et longue dur\u00e9e, d'accidents de travail et de maladies professionnelles (CNESST) ;<\/li>\n\t<li>Conseiller les gestionnaires et accompagner les employ\u00e9s dans la gestion des absences et des retours au travail ;<\/li>\n\t<li>Coordonner les suivis avec les assureurs, les professionnels de la sant\u00e9 et les diff\u00e9rents intervenants ;<\/li>\n\t<li>G\u00e9rer les cong\u00e9s parentaux, de compassion et sans solde, ainsi que les suivis administratifs li\u00e9s aux assurances collectives ;<\/li>\n\t<li>Assurer la conformit\u00e9 l\u00e9gale des dossiers et produire les indicateurs li\u00e9s \u00e0 l'absent\u00e9isme et aux invalidit\u00e9s.<\/li>\n<\/ul>\n\n<p><b>Projets RH et am\u00e9lioration continue<\/b><\/p>\n\n<ul>\n\t<li>Participer \u00e0 des projets d'\u00e9quit\u00e9 salariale, de francisation (OQLF) et de conformit\u00e9 RH ;<\/li>\n\t<li>Contribuer \u00e0 la modernisation des processus, \u00e0 la simplification des pratiques et \u00e0 la gestion du changement ;<\/li>\n\t<li>Collaborer \u00e0 l'am\u00e9lioration des politiques et programmes de sant\u00e9, de mieux-\u00eatre et de gestion des absences ;<\/li>\n\t<li>Proposer des initiatives visant \u00e0 am\u00e9liorer l'exp\u00e9rience employ\u00e9 et \u00e0 soutenir les priorit\u00e9s de l'organisation.<\/li>\n<\/ul>\n\n<p><b>Le profil qu'on recherche<\/b><\/p>\n\n<ul>\n\t<li>Baccalaur\u00e9at en ressources humaines, relations industrielles ou domaine connexe ;<\/li>\n\t<li>Minimum de 5 ans d'exp\u00e9rience en RH, avec une solide expertise en gestion autonome des dossiers d'invalidit\u00e9 et de CNESST ;<\/li>\n\t<li>Titre CRHA ou CRIA, un atout ;<\/li>\n\t<li>Exp\u00e9rience en milieu manufacturier ou syndiqu\u00e9, un atout important ;<\/li>\n\t<li>Excellente connaissance de la l\u00e9gislation qu\u00e9b\u00e9coise en mati\u00e8re de sant\u00e9 et s\u00e9curit\u00e9, de normes du travail et de gestion des invalidit\u00e9s ;<\/li>\n\t<li>Exp\u00e9rience en projets RH, en am\u00e9lioration des processus ou en gestion du changement ;<\/li>\n\t<li>Autonomie, rigueur, sens de l'organisation et excellentes habilet\u00e9s relationnelles.<\/li>\n<\/ul>\n\n<p><b>Et surtout, on recherche une personne qui sait allier rigueur et sens humain.<\/b> Quelqu'un qui aime trouver des solutions, accompagner les gens et faire \u00e9voluer les pratiques RH.<\/p>\n\n<p>Tu te reconnais dans ce profil ? On a h\u00e2te de te lire !<\/p>\n\n<p><b>Int\u00e9ress\u00e9(e) ou simplement curieux(se) ? \u00c9cris-nous !<\/b><\/p>\n\n<p>info@recrutementhumanista.com<\/p>","_job_reference":"42"},"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.recrutementhumanista.com\/en\/wp-json\/wp\/v2\/poste\/2388","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.recrutementhumanista.com\/en\/wp-json\/wp\/v2\/poste"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.recrutementhumanista.com\/en\/wp-json\/wp\/v2\/types\/poste"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/www.recrutementhumanista.com\/en\/wp-json\/wp\/v2\/poste\/2388\/revisions"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.recrutementhumanista.com\/en\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=2388"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}